《新乡日报》关注卫滨区：多措并举开拓高质量就业空间

就业即民生，一头连着经济发展，一头系着百姓福祉，只有稳就业才能稳收入、稳消费、稳经济增长。今年以来，卫滨区打出“聚焦强化”组合拳，深挖就业“蓄水池”，在推动全区高质量发展中开拓高质量就业空间。

一个人，一部手机，一组补光灯，一间设备齐全的小屋，组合在一起就是一个崭新的就业平台。近日，在卫滨区电子商务师技能提升培训班上，讲师孙明超手把手教授学员如何直播、开店、拍摄视频。“这些干货满满、接地气的电商直播技巧，让我们吃透摸透‘直播带货’的细节要点，极大地提升了自身网络直播营销能力水平。”参训学员还表示，今后在积极投身电商直播发展热潮同时，还会带动更多人一起发展。

今年，卫滨区依据全区产业发展和群众需求，突出抓好青年就业创业，统筹推进企业稳岗、群体就业，组织大规模专场招聘会、职业技能培训，健全就业公共服务体系……“我们坚持以‘三包三联’活动为抓手，全面贯彻落实各项惠民利企政策，高质量推进‘人人持证、技能河南’建设，确保全区就业形势整体稳定。”该区人社局党组书记、局长赵俊芳介绍说。

聚焦经营主体，强化稳岗保障。依托高端装备园区，卫滨区大力支持重点产业链企业发展，促成中铁工程装备集团隧道设备制造有限公司成立隧道专业设备操作维保培训中心；落实规模以上工业企业奖补工作，向辖区17家规模以上工业企业发放奖补资金57.8万元；举办2024年卫滨区职业技能大赛，开展各类技能培训7951人次、新增技能人才2821人、高技能人才1113人。

聚焦重点群体，强化就业保障。卫滨区开展“就业援助月”“春风行动”“民营企业服务月”等公共就业服务专项活动；依托人力资源市场、零工市场等，构建“一个中心、多点环绕、线上线下全覆盖”的格局，打造家门口的就业服务阵地；组织开展线上线下招聘会30场次、社区用工对接90余场次，提供就业岗位12027个；加强创业担保贷款政策宣传，扶持创业及带动就业1636人。

聚焦困难群体，强化兜底保障。通过系列求职招聘、系列技能培训、系列岗位见习等活动，卫滨区对就业遇到困难的毕业生落实“一人一档”“一人一策”帮扶；开发公益性岗位，落实就业补贴、社保补贴等政策。截至目前，为离校未就业高校毕业生开展就业指导500余人次，开发就业见习岗位412个；为各类群体发放就业补贴603.07万元；引导农村劳动力转移就业8189人，其中辖区内就近就地实现就业7235人。