卫滨区稳步推进企业“小升规”培育工作

为扎实推进我区企业“小升规”培育工作，区工信局积极开展企业走访和实地调研，多措并举优化服务，推动“小升规”各项工作落地见效。

持续挖掘培育潜力。加强与税务、市场监管部门及属地镇办的沟通协作，精准筛选年产值在1500-2000万元、发展潜力大的规下工业企业，纳入“小升规”培育库。通过政策宣讲、典型案例推广等方式，向企业解读释放上级政策红利，增强企业升规意愿，不断扩大培育库储备规模，为我区工业经济高质量发展注入持续动力。

强化助企跟踪服务。聚焦重点培育对象，建立“一企一策”全过程跟踪服务机制，通过定期走访全面掌握企业生产经营情况及下步安排，实时监测企业产值与升规标准差距。针对企业在生产过程中原道的难点问题，第一时间协调解决，全力推动符合条件的企业在申报期前达到升规标准。

精准把控申报节点。对已达到营业收入标准的企业，安排专人实施“一对一”指导，全程跟进申报材料准备工作。积极对接统计、税务等部门，提前沟通申报流程与审核要点，及时打通堵点、解决难点，保障企业顺利通过审核。

截至目前，新增规上工业企业2家，分别是亚华数控、威特消防，科翔精密已提交升规材料。全区规上工业企业总量达46家，预计全年可新增规上工业企业5家，累计达50家，为工业经济持续健康发展奠定坚实基础。